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    UPN fortalece la empleabilidad en Trujillo con encuentro que reunió a líderes empresariales

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    Con el propósito de impulsar la empleabilidad y fortalecer los vínculos entre la academia y el sector productivo, la Universidad Privada del Norte (UPN) realizó en Trujillo una nueva edición del Encuentro Empresarial UPN, un espacio de relacionamiento que reunió a líderes y representantes de organizaciones de sectores estratégicos como agroindustria, minería, transporte y comercialización.

    La jornada contó con la participación del Dr. Martin Santana, rector de la UPN, así como de ejecutivos, gerentes y socios empleadores que forman parte del ecosistema empresarial de la región. El encuentro permitió compartir experiencias sobre gestión del talento, identificar desafíos del mercado laboral y generar nuevas oportunidades de colaboración orientadas al desarrollo profesional de los futuros egresados.

    Bajo el concepto “Conectando empresas con talento que transforma”, el evento reafirmó el compromiso de la universidad con la formación de profesionales altamente capacitados y con el acompañamiento a las organizaciones en sus procesos de reclutamiento, selección y desarrollo de talento.

    “Las empresas desempeñan un papel fundamental en la formación de nuestros estudiantes. Estos espacios nos permiten escuchar sus necesidades, fortalecer alianzas estratégicas y seguir formando profesionales que respondan a los desafíos de un mercado laboral cada vez más dinámico y competitivo”, destacó el rector de la UPN durante su intervención.

    Como parte de la agenda, los asistentes participaron en espacios de networking corporativo y actividades de integración diseñadas para fortalecer relaciones de largo plazo entre la universidad y el sector empresarial. Asimismo, se desarrolló una conferencia especializada a cargo de Rubén Sánchez, CEO del Grupo San Antonio, quien compartió una visión actualizada sobre las tendencias en gestión del talento, liderazgo organizacional y los retos que enfrentan las empresas para atraer y retener profesionales en un entorno de constante transformación.

    Durante la ceremonia también se reconoció a diversas empresas aliadas por su contribución al desarrollo profesional de estudiantes y egresados, destacando su participación en programas de prácticas preprofesionales, empleabilidad, formación dual y vinculación con el sector productivo.

    Uno de los momentos más significativos del encuentro fue la presentación de testimonios de empleadores y de un egresado destacado de la UPN, quienes compartieron experiencias sobre el impacto de la articulación entre universidad y empresa en la generación de oportunidades laborales y crecimiento profesional.

    Además, la universidad anunció el relanzamiento de su Feria Laboral Presencial, una iniciativa que continuará acercando a empresas y talento joven a través de espacios de reclutamiento, networking y desarrollo profesional en distintas ciudades del país.

    Tras el éxito de esta edición en Trujillo, los Encuentros Empresariales UPN continuarán desarrollándose a nivel nacional, con próximas fechas programadas para el 13 de agosto en Lima y el 3 de septiembre en Cajamarca.

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